STRATEGIE MOTYWOWANIA PRACOWNIKÓW STARSZYCH DO KONTYNUOWANIA PRACY
Magdalena Warszewska - Makuch
Stan książki: NOWA
Wydawnictwo CIOP-PIB
Stron: 32
Format: A5
Spis treści:
1. Wprowadzenie 5
2. Sytuacja osób starszych na rynku pracy . 6
3. Dlaczego pracownicy starsi chcą kontynuować pracę w wieku emerytalnym 9
Czynniki indywidualne determinujące chęć kontynuowania pracy przez osoby starsze.. 9
Czynniki organizacyjne determinujące chęć kontynuowania pracy przez osoby starsze 15
4. Wyniki badań zrealizowanych w CIOP-PIB . 19
5. Strategie motywujące osoby starsze do kontynuowania pracy w wieku emerytalnym . 21
Bibliografia.. 30